Hur odlar man Discord-server? 9 metoder som fungerar
Det svåra med att utveckla en Discord-server är att inte få in folk. Det svåra är att de som kom in fortfarande är där nästa vecka. Om du klistrar in en inbjudningslänk på tillräckligt många ställen kommer ditt medlemsantal att öka; Ditt samhälle kommer inte att växa.
Följande nio metoder är metoder som ger återstående medlemmar. I slutet av var och en skrev vi ner vilket nummer som säger om det fungerar eller inte.
1. Designa de första fem minuterna
Vad ser en ny medlem när de går in på din server? En lista med fyrtio kanaler och en vägg av regler han inte läser, eller en enda kanal som talar om för honom vad han ska göra? De flesta nykomlingar fattar beslut inom de första fem minuterna.
Reducera välkomstkanalen till en enda åtgärd: presentera dig själv, välj en roll eller ställ en fråga. Åtgärd: första meddelandefrekvensen för medlemmar under den första veckan.
2. Halvera antalet kanaler
En tom kanal ger intrycket av en död server. Om femton av tjugo kanaler är tysta, verkar gemenskapen vara död trots att den är aktiv. Att kombinera kanaler intensifierar samtalet och gör att programledaren verkar livlig.
Mått: genomsnittligt dagligt meddelande per kanal. Målet är att de flesta kanaler ska pratas om varje dag.
3. Gör en enskild händelse kopplad till kalendern
En sak som händer en gång i veckan, alltid på samma dag och tid (spelkväll, röstchatt, Q&A) kommer att växa en server mer än tio sporadiska händelser. Folk minns upprepningar, inte engångsföreteelser.
Mät: ljudtimmar på evenemangsdagen och förhållandet mellan den dagen och andra dagar.
4. Gör moderering synlig
Folk säger inte till där de inte känner sig trygga. Att se reglerna tillämpas är mer övertygande än att läsa reglerna. Ett aktivt och förutsägbart modereringsteam är den minst omtalade komponenten av tillväxt.
Mått: andra veckans återkomstfrekvens för nya medlemmar. Det första tecknet på en osäker miljö är tysta avgångar.
5. Gör din server upptäckbar
Discords egen upptäcktsflik, serverlistningswebbplatser, samarbete med relevanta gemenskaper och din organiska närvaro på relevanta platser. Tillväxt från en enda kanal är bräcklig; När den kanalen stänger stannar tillväxten.
Mått: distribution av inbjudningskälla. Om en enskild källa är mer än hälften av totalsumman, öppna en andra källa.
6. Sätt upp roller som en stege
En struktur där den bidragande medlemmen synligt främjas ökar engagemanget avsevärt. Rollen är mer ett "Jag har en plats här"-meddelande än en statussymbol.
Mått: andel medlemmar som har genomfört sina första trettio dagar.
7. Håll konversationen från några få personer
Varje server har en liten kärna som bär det mesta av konversationen. Det här är bra, men om kärnan inte växer så växer inte samhället heller. Att fråga nyanlända direkt är det billigaste och mest effektiva ingreppet.
Mått: unika högtalare per vecka, inte totalt antal meddelanden.
8. Lämna inte röstkanaler tomma
Ingen går in i en tom röstkanal, alla går in i en full röstkanal. Att ha kärnteamet på rösten vid vissa tider på dagen förvandlar röstanvändning till en självförstärkande cykel.
Mät: ljudfyllningskurva efter tid på dygnet.
9. Mät tillväxten, förutsäg det inte
Du kan inte komma ihåg vilken av de åtta objekten ovan som fungerar. Logga trion av aktiva medlemmar varje vecka, unika talare och rösttimmar, vänta fyra veckor när du gör en förändring och jämför.
Om du börjar mäta efter att ha gjort ändringen kommer det inte att finnas någon "före"-data att jämföra. Detta är den verkliga anledningen till att börja mäta idag.
Tillväxt är en biprodukt av retention
Tillväxt på Discord ser ofta ut som en engagemangsfråga, det är nästan alltid en retentionsfråga. Om fem procent av de som går kvar, ger två gånger inbjudan inte två gånger resultatet; Det ger bara dubbelt så mycket ljud.
Stally spårar din servers aktiva medlemmar varje vecka, meddelande- och röstdistribution och medlem-för-medlemshistorik, så att du inte behöver gissa om ändringen du gjorde faktiskt fungerade.